In recent years, the specter of wildfires has loomed larger over Los Angeles, an iconic city known for its sprawling landscapes and vibrant communities. The escalating intensity of these wildfires has not only devastated natural habitats but has also claimed lives and homes, leaving many residents in despair. This urgent issue demands our attention as firefighters grapple with the relentless flames, high winds, and dry conditions that exacerbate the crisis. As the climate changes, California has been experiencing increasingly severe droughts and higher temperatures, creating an environment ripe for wildfires. The Los Angeles wildfires illustrate this alarming trend, as firefighters work tirelessly to contain blazes that seem to erupt unexpectedly. With each passing year, the fire season stretches longer, catching both residents and emergency services off guard. Families are left vulnerable, often evacuating their homes in haste, with little time to gather cherished belongings. Firefigh...
وكيل وزارة الداخلية والمكلف بتسيير مهام الوزارة عميد "خالد مازن"
يفتتح فعالية ورشة العمل بعنوان (واقع وتحديات وأفاق التطوير الإداری بوزارة الداخلية في ظل التحديات الراهنة)، ضمن أعمال ومخرجات اللجنة المركزية للتطوير الإداري والملاكات بوزارة الداخلية, وذلك صباح اليوم الأحد الموافق 30 أغسطس 2020م. وحضر فاعليات ورشة العمل التي كانت على هامش اللقاء الثالث بمسؤولي الشؤون الإدارية بديوان وزارة الداخلية والجهات التابعة لها، كما حضر اللقاء عدد من القيادات الإدارية العليا بالوزارة. وأوضح السيد وكيل الوزارة والمكلف بتسيير مهام الوزارة أن التغيير بوزارة الداخلية بهدف التطوير الإداري والمؤسسي معني بها كل الأطراف من منطلق منهجي علمي وليس وليد المحاصصات والولاءات والمصالح وغيرها من المظاهر التي اثقلت كاهل الدولة بكم هائل من التشوهات التنظيمية والإدارية ما إنعكس على مستوى الأداء ومخرجات مؤسسات الدولة بشكل عام حيث أن تطوير الإدارة الشرطية والعمليات والهياكل بوزارة الداخلية متعلق بمستقبل دولة ووطن ومستقبل أجيال قادمة وخدمات تقدم للمواطن وتتعلق أيضا بالقدرة على استخدام وتوظيف الموارد البشرية والمادية للإستخدام الأمثل. وأضاف السيد الوكيل قائلا إن الحاجة إلى التطوير لا ينتهي أبدا وإنما هي عملية ديناميكية مستمرة، لا تعني بالضرورة أن هناك حالات مرضية أو تشوهات هيكلية وتنظيمية تستوجب التدخل والمعالجة، وإنما تبقى الحاجة إلى التطوير ببقاء المنظمة الشرطية او الجهاز الإدارى ككل كما أن اعتماد برنامج التطوير الإداري ليس فقط بهدف الحد من ظواهر الفساد الإداري والمالي والقيمي، و إنما يهدف أيضا إلى مواكبة المستجدات العلمية المعتمدة في علوم الإدارة الشرطية والتي هي خلاصة أبحاث ودراسات أجريت بالداخل والخارج ويقدر الإخلاص لله ثم الوطن في برنامجنا الإصلاحي بقدر ما كانت النتائج في مستوى الطموحات وإن لم يكن لنا جميعا شرف تحقيق وإنجاز مستهدفات خطة الإصلاح والتطوير المُعدة من قبل اللجنة المركزية للتطوير الإداري والملاكات بوزارة الداخلية فليكن لنا شرف أخذ زمام المبادرة والمحاولة وما التوفيق إلا من عند الله. . وقد القيت في فاعلية ورشة العمل ورقات علمية حول ابعاد التطوير والتغيير الإداري والتنظيمي وعلاقة تخطيط الموارد البشرية ووظيفة التدريب بتطوير الهياكل والملاكات الوظيفية ومعدلات الأداء بوزارة الداخلية.
أوزارة الداخلية الليبيةمستقبل الخمس
الخمس ليبيا
تعليقات
إرسال تعليق
اخبار ليبيا اول محرك بحث اخباري ليبي موقع ينشر اخر أخبار ليبيا اليوم من جميع المصادر كل دقيقة في مكان واحد عاجل الان , اخر اخبار ليبيا